Η ιδέα ότι η επιχείρησή σας θα σας προσφέρει εισόδημα αφού δεν είστε πλέον εκεί μπορεί να μην είναι πραγματικότητα. Πρέπει να εξαρτάται από τον εαυτό σας. Αφιερώστε λίγο χρόνο για να δείτε τα τέσσερα D μιας επιχειρηματικής στρατηγικής εξόδου: το θάνατο, την αναπηρία, το διαζύγιο και την αναχώρηση. Για να έχετε μια επιτυχημένη επιχείρηση, πρέπει να σχεδιάσετε και τα τέσσερα D.
Οι τέσσερις D's μιας έξοδο από την επιχείρηση
Θάνατος: Το ζήτημα του θανάτου ενός ιδιοκτήτη μικρής επιχείρησης θα πρέπει να εξεταστεί κατά την έναρξη μιας επιχείρησης. Δυστυχώς, κατά τη δημιουργία πολλών συμφωνιών αγοράς / πώλησης το ζήτημα του θανάτου αντιμετωπίζεται μόνο με την προτροπή ενός πράκτορα ασφάλισης ζωής. Κατά τη συνάντηση, αποφασίζετε αυθαίρετα πόσα ασφάλιστρα μπορείτε να αντέξετε οικονομικά και πόσα αξίζει η εταιρεία σας όταν στην πραγματικότητα δεν ξέρετε.
Αναπηρία: Ο θάνατος δεν είναι τόσο πιθανό να τερματίσει την επιχειρηματική σχέση ως αναπηρία. Η επιβίωση μικρών επιχειρήσεων θα πάρει συχνά την πρόωρη υπερπληρωμή ενός ατόμου με ειδικές ανάγκες. Αν το άτομο είναι σημαντικό για την επιχείρηση, η οικονομική πίεση επηρεάζει την επιχείρηση και την οικογένεια που εξαρτάται από το εισόδημα.
Διαζύγιο: Μπορείτε να φανταστείτε τα συντριμμένα συναισθήματα εάν συμβεί κάποια αναπηρία, αλλά τι γίνεται αν οι σύντροφοι δεν μπορούν να πάρουν μαζί; Πώς χωρίζουμε μια εταιρική σχέση χωρίς να καταστρέφουμε οικονομικά ο ένας τον άλλον; Μπορεί να είναι περίπλοκη από πολλές προσωπικότητες, μερικοί από τους οποίους μπορεί να μην αποτελούν μέρος της διαφοράς, αλλά μπορεί να επηρεαστούν οικονομικά.
Αναχώρηση: Μπορεί όλοι να είστε ευτυχείς να συνεργαστείτε, αλλά ο / η σύντροφός σας ή μπορείτε να αποφασίσετε να φύγετε για άλλη ευκαιρία ή απλά να κάνετε ευκολότερη τη ζωή. Ποιος πρόκειται να κάνει το έργο; Τι οφείλει ο αποχωρών εταίρος; Από πού προέρχονται τα χρήματα; Όλες οι σημαντικές εκτιμήσεις για τη στρατηγική εξαφάνισης της επιχείρησής σας.
Μια συμφωνία Fair Αγορά / Πώληση
Για τον ιδιοκτήτη μικρής επιχείρησης, κάθε ένα από τα τέσσερα D έχει ειδικές απαιτήσεις: την οικογένεια, το εισόδημα, τους φόρους και τη μεταφορά του ελέγχου των περιουσιακών στοιχείων. Μια συμφωνία, κοινώς αποκαλούμενη συμφωνία αγοράς / πώλησης, μπορεί να χρησιμοποιηθεί για την αντιμετώπιση των τεσσάρων D. Η ανησυχία της οικογένειας ή του εισοδήματος μπορεί να έρχεται σε σύγκρουση με την επιχείρηση. Η επιχείρηση υπάρχει ως ξεχωριστή οντότητα. Μειώστε τις συγκρούσεις αναπτύσσοντας αμοιβαίες δίκαιες συμφωνίες και επιθυμητό επίπεδο εισοδήματος.
Δημιουργία στρατηγικής για έξοδο από την επιχείρηση
Μόλις κατανοήσετε τα τέσσερα D, συμπεριλάβετε τις ακόλουθες ενέργειες στη δημιουργία της στρατηγικής σας για την έξοδο από την επιχείρηση:
- σκεφτείτε να ενσωματώσετε τη μικρή επιχείρησή σας για να αναγνωρίσετε τον εαυτό σας και την επιχείρησή σας ως νομικά ξεχωριστές οντότητες
- να βρεθεί μια μέθοδος καθορισμού της αξίας της εταιρείας που μπορεί να γίνει τουλάχιστον ετησίως και θα πληροί τα πρότυπα IRS
- να αναπτύξει πρόγραμμα παροχών σε εργαζόμενους που θα βοηθήσει στην αποχώρηση κάθε εταίρου σε περίπτωση θανάτου, αναπηρίας ή συνταξιοδότησης
- σχέδιο για το ποιος διατηρεί την κυριότητα της εταιρείας και ποιος πληρώνει
Το μεγάλο αμερικανικό όνειρο είναι να: οικοδομήσουμε μια δική σας επιχείρηση. να το φέρει στη ζωή. να είναι επιτυχής. Πώς σχεδιάζετε τη στρατηγική σας για την έξοδο από τις μικρές επιχειρήσεις θα καθορίσει την οικονομική σας επιτυχία. Ακριβώς όπως οικοδομήσουμε μια επιτυχημένη επιχείρηση παίρνει τον προγραμματισμό, τη σκληρή δουλειά και μια λίγη τύχη το κάνει να την αφήνει.
-------------------------------------------------- ----------------------------
Σχετικά με τον φιλοξενούμενο συντάκτη: Brent Dees, CFP, η CSA είναι Πρόεδρος του Brent Dees Financial Planning και είναι κάτοχος εγγεγραμμένου κεφαλαίου με την εταιρία Financial Investment Corporation. Είναι ένας από τους λίγους συμβούλους στο έθνος που έχει και τον πιστοποιημένο χρηματοοικονομικό προγραμματιστή και τους πιστοποιημένους ανώτερους συμβούλους.