Επισκόπηση του τμήματος περίληψης διαχείρισης ενός επιχειρηματικού σχεδίου
Αυτή η ενότητα υποστηρίζει όλα τα δεδομένα που έχετε συμπεριλάβει αλλού στο επιχειρηματικό σχέδιο, δείχνοντας την εμπειρία της ομάδας και των πόρων πίσω από την εταιρεία σας.
Παράδειγμα τμήματος περίληψης διαχείρισης ενός επιχειρηματικού σχεδίου
Για παράδειγμα περί της περίληψης διαχείρισης, ανατρέξτε στο Business Plan Kiosk Business Plan.
Τι περιλαμβάνει το τμήμα περίληψη διαχείρισης μιας επιχειρηματικού σχεδίου;
Το τμήμα περίληψης διαχείρισης καλύπτει όλες τις σχετικές πληροφορίες σχετικά με το προσωπικό, την προβλεπόμενη ανάπτυξη και τον τρόπο οργάνωσης της εταιρείας. Αυτή η ενότητα μπορεί να αναλυθεί στα ακόλουθα μέρη:
- Επιχειρησιακή διάρθρωση: Ποια επιχειρηματική δομή θα λάβει η εταιρεία σας, ατομική επιχείρηση , LLC, εταιρική σχέση ή εταιρεία; Αυτός ο προσδιορισμός θα αποτελέσει τη βάση για τις υπόλοιπες περιοχές αυτού του τμήματος.
- Ομάδα διαχείρισης: Ποιος θα επιβλέπει την εταιρεία; Εάν δημιουργείτε μια εταιρεία, ποιος θα απαρτίζεται από το Διοικητικό Συμβούλιο ; Ένα οργανόγραμμα μπορεί να είναι μια καλή οπτική για να χρησιμοποιηθεί για να απεικονίσει αυτό το στοιχείο.
- Διακυμάνσεις της ομάδας διαχείρισης: Ποιες είναι οι αναμενόμενες ανάγκες του προσωπικού σας; Πώς θα συμβάλει ο κάθε ρόλος, όταν γεμίσει, στην επιτυχία της επιχείρησής σας;
- Άλλος Προσωπικό: Εκτός από το Διοικητικό Συμβούλιο και τους υπαλλήλους σας, ποια εξωτερική υποστήριξη θα βοηθήσει στην επιχειρηματική λειτουργία; Αυτό θα μπορούσε να περιλαμβάνει δικηγόρους, λογιστές, επαγγελματίες δημοσίων σχέσεων, διοικητική υποστήριξη και ακόμη και ένα εξωτερικό συμβουλευτικό συμβούλιο.
- Σχέδιο Ανάπτυξης Προσωπικού: Ποιοι είναι οι μισθοί του κάθε ατόμου που θα ασχοληθεί με την εταιρεία για τα επόμενα τρία χρόνια; Αυτό θα πρέπει να παρέχει ένα βασικό κόστος για τις δαπάνες προσωπικού.
Συμβουλές για τη σύνταξη του τμήματος περίληψης διαχείρισης ενός επιχειρηματικού σχεδίου
Η περίληψη διαχείρισης βοηθά τον αναγνώστη να καταλάβει ποιος είναι πίσω από την εταιρεία και ποιοι πόροι προσωπικού μπορεί να χρειαστούν στο μέλλον.
Ακολουθούν ορισμένες συμβουλές για να διασφαλίσετε ότι η περίληψη διαχείρισης παρέχει στον αναγνώστη τις πληροφορίες που χρειάζονται για να αναλύσει με ακρίβεια το δυναμικό της εταιρείας σας.
Εξηγήστε τις περιπλοκές
Πολύ σπάνια λειτουργεί μια ομάδα όπως ακριβώς περιγράφεται σε ένα οργανόγραμμα. Περιγράψτε πώς το προσωπικό-κλειδί θα αλληλεπιδράσει και πώς μπορούν να περάσουν οι ρόλοι για να δώσετε μια καλά στρογγυλεμένη εικόνα της συνολικής διαχείρισης.
Αναφέρετε το προσωπικό σε επιχειρηματικές δραστηριότητες
Ο στόχος σας θα πρέπει να είναι να συνδέσετε άμεσα το προσωπικό σε έναν μεμονωμένο ρόλο και τη συνολική επιτυχία της εταιρείας. Μπορείτε να το ολοκληρώσετε συνδυάζοντας τη συγκεκριμένη εμπειρία κάθε ατόμου με τον ρόλο που θα διαδραματίσει στην επιχείρηση.
Μην συμπεριλάβετε τον νεροχύτη της κουζίνας
Στο τμήμα περίληψη διαχείρισης, εστιάστε μόνο στις πιο σχετικές βιογραφικές πληροφορίες που είναι πιο σημαντικές για το επιχειρηματικό σας σχέδιο. Τοποθετήστε το πλήρες bios στο προσάρτημα σας.
Αφήστε την ομάδα αναθεώρηση
Όταν έχετε συντάξει τη σύνοψη, δώστε στο προσωπικό-κλειδί σας την ευκαιρία να το αναθεωρήσει. Αυτό θα σας δώσει την ευκαιρία να επιβεβαιώσετε ότι έχετε περιγράψει με ακρίβεια τους ρόλους και τις ευθύνες που έχει κατανοήσει η ομάδα.