Παρακάτω παρατίθεται ένας κατάλογος κριτηρίων που θα σας βοηθήσουν να προσδιορίσετε εάν το όφελος από την παροχή μιας κινητής συσκευής αξίζει την επένδυση και αν η απόδοση της επένδυσης είναι εγγυημένη.
Ο Κινητός Υπάλληλος
Εξετάστε το ρόλο που έχει ο εργαζόμενος στην εταιρεία και πόσο συχνά το άτομο αυτό βρίσκεται μέσα ή έξω από το γραφείο. Το προσωπικό ανάπτυξης επιχειρήσεων και πωλήσεων θα πρέπει να ξοδεύει το μεγαλύτερο μέρος του χρόνου τους με πελάτες και συνεργάτες. Ως αποτέλεσμα, οι ρόλοι τους στην εταιρεία δείχνουν την ανάγκη τους να έχουν μια κινητή συσκευή. Ο φορέας κινητής τηλεφωνίας χρειάζεται υπολογιστική συσκευή, είτε πρόκειται για ένα Smartphone, Phablet , tablet ή φορητό υπολογιστή για να εκτελέσει τα καθήκοντα της εργασίας.
Οι πωλήσεις και τα στελέχη είναι οι πιο συχνές εργαζόμενοι που ταξιδεύουν στην επιχείρηση. Το ταξίδι μπορεί να είναι σε όλη τη χώρα, σε ολόκληρο τον κόσμο ή απλά στην πόλη. Πρέπει να είναι προσβάσιμα για να εξυπηρετούν τους πελάτες , να διαχειρίζονται την επιχείρηση και να λαμβάνουν γρήγορες αποφάσεις. Στη σημερινή ηλεκτρονική κουλτούρα, οι πελάτες, οι προμηθευτές και οι συνεργάτες αναμένουν τώρα άμεσες απαντήσεις στις ανάγκες τους.
Η άμεση ανταπόκριση στις ανάγκες των πελατών από οπουδήποτε, ανά πάσα στιγμή θα είναι ένας ισχυρός ανταγωνιστικός διαφοροποιητής.
Τεχνική βοήθεια
Οι υπάλληλοι τεχνικής υποστήριξης που είναι επιτόπου ενδέχεται να χρειαστούν πληροφορίες εμπειρογνωμόνων από άλλον υπάλληλο ή από εξωτερικούς εμπειρογνώμονες της εταιρείας. Ενώ βρίσκονται στις εγκαταστάσεις των πελατών και παρέχουν υποστήριξη, η κατοχή μίας κινητής συσκευής θα τους επιτρέψει να έρθουν γρήγορα σε επαφή με τον σωστό πόρο.
Ιδιαίτερα με την δυνατότητα αλληλεπιδράσεων σε πραγματικό χρόνο μέσω του Go To Meeting, του Skype και άλλων δυνατοτήτων ηλεκτρονικής σύσκεψης, ο υπάλληλος υποστήριξης aTech που διαθέτει μια κινητή συσκευή μπορεί να είναι ανεκτίμητος και πιθανόν να ολοκληρώσει την εργασία ή τη δουλειά στο χέρι γρηγορότερα - .
Στην κλήση μετά από ώρες
Οι εργαζόμενοι των οποίων τα καθήκοντα απαιτούν να είναι "σε ετοιμότητα" μετά από ώρες θα χρειαστεί να επικοινωνήσετε γρήγορα. Για επείγουσες καταστάσεις, ο χρόνος είναι κρίσιμος και μια εταιρική κινητή συσκευή θα βοηθήσει την επιχείρηση να επικοινωνήσει με τον εργαζόμενο γρήγορα. Όχι πολύ καιρό πριν, οι υπάλληλοι ετοιμότητας ήταν προσβάσιμοι μόνο μέσω τηλεειδοποιητών και "beepers", αλλά αυτή η τεχνολογία έχει εξελιχθεί σε πολύ πιο αποτελεσματική ρύθμιση λόγω της εμφάνισης των κινητών υπολογιστικών συσκευών, συμβάλλοντας έτσι στην αποδοτικότητα της παραγωγικότητας των εργαζομένων .
Ο απομακρυσμένος εργάτης
Με την προηγμένη δυνατότητα σύνδεσης μας, είναι πλέον πρακτικό και στην πραγματικότητα, στις περισσότερες περιπτώσεις, είναι πιο αποδοτικό το να εργάζεστε από απόσταση από το εργατικό δυναμικό της εταιρείας ή από το σπίτι τους. Στην περίπτωση αυτή, η παροχή μιας κινητής συσκευής εταιρείας είναι ο μόνος τρόπος με τον οποίο ο εργαζόμενος μπορεί να εκτελέσει τα καθήκοντά του. Υπάρχουν πολλοί τρόποι για την ενεργοποίηση της παραγωγικότητας για τον απομακρυσμένο εργαζόμενο, εφόσον επιτυγχάνεται η παροχή ενός ή περισσότερων κινητών συσκευών.
Παροχή μιας κινητής συσκευής της εταιρείας ως "perk" ή ανταμοιβή
Προειδοποίηση! Αυτό δεν πρέπει να είναι τα κριτήρια επιλογής των εργαζομένων που παρέχονται με κινητές συσκευές. Αυτός ο τύπος υποκειμενικής ανταμοιβής μπορεί να διατρέξει τον κίνδυνο να γίνει ανεξέλεγκτος, προκατειλημμένος και ως εκ τούτου μια πρακτική που θα μπορούσε να προκαλέσει μια επικίνδυνη προτεραιότητα. Τα καθήκοντα των εργαζομένων και η ικανότητά τους να παρέχουν άριστη εξυπηρέτηση των πελατών θα πρέπει να είναι τα σημαντικότερα προκριματικά όταν αποφασίζουν ποιος υπάλληλος διαθέτει κινητή συσκευή εταιρείας.